Job Description Responsable de asegurar que todos los entregables comerciales se identifiquen y contabilicen en el plan del proyecto con responsabilidad y fechas de vencimiento - Monitorear e informar continuamente sobre el estado del proyecto - Gestionar la identificación, documentación y trazabilidad de los requisitos comerciales. - Investigar y documentar procesos comerciales complejos. - Preparar presentaciones para varios niveles de liderazgo. - Coordinar la entrada y aprobación de varios documentos de diseño y decisión de proyectos. - Brindar orientación y apoyo durante la ejecución de las actividades de gestión del cambio. - Desarrollo de cuadros de mando de seguimiento y métricas para ilustrar el estado y la propiedad. - Desarrollar revisiones de hitos para los hitos clave y garantiza que el equipo esté en camino de cumplir. - Hacer un seguimiento de los recursos comerciales e identifique cualquier escasez según los planes del proyecto - Alinear equipos empresariales y técnicos interfuncionales para ayudar a garantizar la alineación de los objetivos y ayudar a resolver las prioridades en conflicto. - Asistir a los líderes de Workstream en la gestión de múltiples esfuerzos simultáneamente en una amplia gama de funciones, unidades empresariales y organizativas. - Supervisar el progreso del proyecto y consolidar informes de estado - Obtener una comprensión de los flujos de trabajo / proyectos del programa para poder ayudar en la identificación de problemas y riesgos GM does not provide immigration-related sponsorship for this role. Do not apply for this role if you will need GM immigration sponsorship now or in the future. This includes direct company sponsorship, entry of GM as the immigration employer of record on a government form, and any work authorization requiring a written submission or other immigration support from the company (e.g., H1-B, OPT, STEM OPT, CPT, TN, J-1, etc). About GM Our vision is a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion and we embrace the responsibility to lead the change that will make our world better, safer and more equitable for all. Why Join Us We believe we all must make a choice every day – individually and collectively – to drive meaningful change through our words, our deeds and our culture. Every day, we want every employee to feel they belong to one General Motors team. Benefits Overview From day one, we're looking out for your well-being–at work and at home–so you can focus on realizing your ambitions. Learn how GM supports a rewarding career that rewards you personally by visiting Total Rewards resources. Non-Discrimination and Equal Employment Opportunities (U.S.) General Motors is committed to being a workplace that is not only free of unlawful discrimination, but one that genuinely fosters inclusion and belonging. We strongly believe that providing an inclusive workplace creates an environment in which our employees can thrive and develop better products for our customers. All employment decisions are made on a non-discriminatory basis without regard to sex, race, color, national origin, citizenship status, religion, age, disability, pregnancy or maternity status, sexual orientation, gender identity, status as a veteran or protected veteran, or any other similarly protected status in accordance with federal, state and local laws. We encourage interested candidates to review the key responsibilities and qualifications for each role and apply for any positions that match their skills and capabilities. Applicants in the recruitment process may be required, where applicable, to successfully complete a role-related assessment(s) and/or a pre-employment screening prior to beginning employment. To learn more, visit How we Hire. Accommodations General Motors offers opportunities to all job seekers including individuals with disabilities. If you need a reasonable accommodation to assist with your job search or application for employment, email us or call us at 1-800-865-7580. In your email, please include a description of the specific accommodation you are requesting as well as the job title and requisition number of the position for which you are applying. We are leading the change to make our world better, safer and more equitable for all through our actions and how we behave. Learn more about: Our Company Our Culture How we hire Our diverse team of employees bring their collective passion for engineering, technology and design to deliver on our vision of a world with Zero Crashes, Zero Emissions and Zero Congestion. We are looking for adventure-seekers and imaginative thought leaders to help us transform mobility. Explore our global locations Estamos decididos a liderar el cambio del mundo impulsados por la tecnología, el ingenio y el aprovechamiento de la creatividad que surgen de la diversidad de nuestro equipo. Únase a nosotros para ayudar a liderar el cambio que hará que nuestro mundo sea mejor, más seguro y más equitativo para todos, haciéndose miembro de la Comunidad de Talentos de GM (beamery.com). Como parte de nuestra comunidad de talentos, recibirá actualizaciones sobre GM, puestos vacantes, información sobre carreras y más. Tenga en cuenta que con solo completar el formulario a continuación no se le agregará a nuestra Comunidad de talentos automáticamente, sino que tendrá que usar el enlace de arriba. Si está buscando postularse para un puesto específico, le alentamos a que haga clic en "Solicitar ahora" en la publicación de trabajo de su interés.